Согласно информации, опубликованной на портале BFM-Новосибирск, аналитики hh.ru поделились данными во время круглого стола, прошедшего в рамках выставки «МашЭкспо Сибирь»-2025. В прошлом году молодые соискатели в Сибири получили 240 тысяч предложений от работодателей, из которых 5% приходилось на Новосибирскую область.
За год количество вакансий для подростков возросло на 36%. Наиболее распространенные предложения касаются работы курьерами, промоутерами, продавцами-консультантами, упаковщиками и комплектовщиками. Однако многие новосибирцы предпочитают вакансии в гостинично-ресторанной сфере, тогда как работа курьером их обычно не привлекает.
Как отметила инспектор труда Государственной инспекции труда в Новосибирской области Ольга Сердюк, случаи обмана юных работников со стороны работодателей, когда им не выплачивается заработная плата, все еще имеют место, хотя их количество стало уменьшаться.
В настоящее время к решению данной проблемы подключились представители прокуратуры, аппарата уполномоченного по правам ребенка и других государственных структур.